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[建议讨论] 平台的选择、过去一年多的得与失

P:2014-01-01 08:31:24

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     跨入2014新的一年,祝福各行各业的老板们财源广进!身体健康!
     祝福各位同行、朋友、亲人们新年万事大吉!心想事成!
     回想自已,92年开始从事电线行业,从一位普通的押出操作员提升成一名懂专业技术职业经理人,达成了自已最初的目标;但不敢也不愿意与那些成功的同事、下属对比,他们有几个身价都上几千万。
    每年这个时间点,都是同事朋友们重新选择平台活跃时期。想想自已,当然离开惠阳和宏公司肯定是一个错误;离开深圳立期电线电缆公司也是不明智,虽然当时的自已只懂技术,管理水平低;。。。但是自已还是不后悔!有几个同事的小故事与大家分享; 
   肖生,在一家港资企业已经工作了17年,从电线部门主管升到了部门总经理,年薪20W左右;
   谢生,在一家民企业工作18年,中间有离开半年时间,从一位插头部班长升至经理,年薪18W左右,并且该公司正在上市途中,成功后估计身价不会低于100W;现该公司年销售额6-7个亿;
   李生,在一家民营企业工作了17年,当时年薪已达30W,每周只上5天8小时工作,当公司转型之时,老板要求他回到管理生产部工作,不愿意离职。
   过去一年多得与失
    得:前年进入该公司,自已虽在电线行业做了那么多年,但对高频数据线HDMI、DVI等等了解并不多,可以说是一个菜鸟,幸运的事我很快了解并深入,解决了HDMI、DVI线一系列的问题,成功能实测过20米、30米,加IC能达50米;解决了插头部份产品的工艺问题;教导下属正确操作喷码机;解决VGA产品质量问题等等;
    失:自已制定的工资制度执行不了,流程执行不下去、例会制度执行不下去。。。并不是我的执行力不够,还是因为老板的干预而不能成功,太遗憾!!!

laminated flat cable - 薄层粘接扁形电缆 (0) 投诉

P:2014-01-01 08:32:55

2

自已项一下嘿嘿

moisture proof twisted cord - 防潮双绞软线 (0) 投诉

P:2014-01-01 08:59:11

3

顶顶,祝成功。

CFO - Chief Finance Officer 首席财务长 (0) 投诉

P:2014-01-02 11:50:54

4

祝愿望马上实现

defect-detection system - 探伤装置,故障探测系统 (0) 投诉

P:2014-01-02 15:23:18

5

 顶楼主,我以前也在惠州的一个线束公司干过,出来已经快2年了。现在做电线电缆模具设计,一直疑问,到底是人挪活,树挪死;还是在一个公司熬到底,就像楼主上面的小故事一样,十几年后干到年薪多少万……总之还是努力学习,提升自己的专业能力吧,祝愿楼主一切顺利。

overlapping splice - 搭接接头 (0) 投诉

P:2014-01-02 15:58:20

6

看得出楼主内心的挣扎~

Mater cover - 马口铁 (0) 投诉

P:2014-01-03 11:34:08

7

你好可以发给我分享一下吗?制定的工资制度     流程      例会制度        QQ610432966

haul-off unit - 牵引装置 (0) 投诉

P:2014-01-03 14:42:28

8

一个公司的领导其实就是一个公司“定时炸弹”,<div>不知道什么时候会爆。</div><div>正常的时候很安全,不正常的时候随时会爆。</div><div>被炸到就死定了!!</div>

qualification verification test - 合格鉴定验证试验 (0) 投诉

P:2014-01-03 15:48:24

9

菜鸟路过---

guide mill - 有导向装置的轧机 (0) 投诉

P:2014-01-03 20:00:29

10

楼主是前辈,我佩服你!
     分析:因为老板的干预而不能成功,太遗憾
     我觉得,没有过老板那关而去执行,正如服从管理,下属服从自己,自己遵从老板,想想,只要站到老板那里,我想一定不会遗憾,期待你成功的消息!
     "当然离开惠阳和宏公司肯定是一个错误"应该是指“当初吧”
     相信你的技术水平!
    

[gdmainland 在 2014-1-3 20:02:21 编辑过]

dosage - 剂量 (0) 投诉

P:2014-01-03 20:34:01

11

我也换了2份工作,我是感觉每个地方的收获都不一样,不后悔,不气馁,一如既往的加油奋进。

[suby 在 2014-1-3 20:34:37 编辑过]

PROM - programmable read-only memory可编程序只读存储器 (0) 投诉

P:2014-01-04 08:44:19

12

向前辈致敬,顶一下

building - 建筑,建筑物;组装,组合 (0) 投诉

P:2014-01-04 11:00:24

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先感谢各位支持,本人的20多年的工作经历也让大家分享、点评: 92年应聘台资企业金通电线厂学开押出机,93年公司搬迁东莞沙田镇,公司扩大自已生产胶料、电线,后续还自已拉铜线,93年自已升为押出组长;当时台湾叶副总经理教导了我们很多东西:模具设计、原材料成本核算等等,他说了一句话后来我在培训自已的下属时都会说的“教导你们这些东西都是在大学里面都学不到的...”。在金通的工作成就:当时1.0PP护套线生产是在叶副总的指导下生产成功,只不过不良率较高20%。(金通电线厂同万泰电线都是这个行业从台湾过来的老牌企业,可惜老板林介山个性太急,最后脑中风瘫痪。公司大部份资产也被他情妇所得)
94年进入龙华立期电线厂,当时进去开机二个月就提升为班长、主管。那个时候的自已对管理理论方面知识缺乏,记得当时老板回台湾探亲,我的工作汇报中要求老板从台湾带押出新模具回来...。在立期工作成就:把金通厂先进的工作技术带进立期。离开立期是为了帮朋友。
95年进入当时晟达电线(惠阳和宏最早起家工厂)负责一个车间管理任车间主任。当时晟达厂老式国产机器,老式机头,生产电线大部份给科艺加工。我们通过改进机头,引进新的技术,公司开始自已做插头,97年底搬迁到惠阳和宏建一个大公业园。当时林子强老板为了加强管理技能,给我们中上层管理人员花力气培训(10W一次培训费)。和宏能迅速成功,与林老板先进理念分不开:第一:强调任何企业业务是龙头;第二:惠阳和宏公司我不插进任何一个亲友在里面。在和宏的工作成就:1.25MM直径的物理发泡线是我慢慢摸索出来的。当时也是因为日本客户一款二平、三平化学发泡线导体总是氧化。我改进了传统的模套设计,氮气压力等等,当时副总经理说我开发出这款物理发泡线,可以评选国家科技进步二等奖嘿嘿!他说当时上海电缆研究所开发的物理发泡线外径最少只能做到2.0MM;50FT、100FT同轴线长度问题解决,当时客户要该长度公差是负0,+15CM,我们想了很多办法,要求伟达隆将记米轮感应分成6个点都不好解决,用电子磅过秤测量还是不合格,每次客户验货被罚200美金,客户已提出严重警告。后来我组织全体人员开会,头脑风暴法:有一位操作员说我们自已动裁线机精度高,为何先用自动裁线试试,成功!离开和宏,也是为了帮以金通一起的同事工厂。晕呀!
99年来到深圳现弘山川(原吉燕达)任经理,公司从二台押出发展到5台押出机,从开始只生产电线到插头成品。公司扩大后2001年三个老板分家,我被分开给了二台押出机、几台缠绕机、一台绞线机给另一位老板,家联美公司,本她们只专业做铜加工的,也很不错。电线部由我一个人全权负责,从业务开发到货款回收都是我在处理。一呆就是8年多时间,老板给我10%每年红利分成,也还不错。08年后由于环境变化,电线部已经很难赢利。09年离开家联美。在一个朋友那里做了三个月副总后,转行光缆行业,深圳鑫华通光电子有限公司光迁事业部任副总。原事业部只做室内光缆,后面也生产室外光缆全套。由于行业差距11年离职。
12年回到电线行业,前面已经介绍我不多说。
志不同道不合,明年肯定会另作计划吧。(无诚信)
螃蟹只能挖自已身高的洞!
老板的心胸宽度就是企业的高度!
只求耕耘,不问收获!!!

two-highrolling stand - 双辊机架 (0) 投诉

P:2014-01-04 16:36:04

14

很难得,在电线行业做了这么久,而且押出 管理 工程技术都懂,膜拜一下!

integrated stroboscope for checking printing - 检查印字质量用集成频闪观测器 (0) 投诉

P:2014-01-05 08:39:24

15

向楼主学习

bunched conductor - 导线束,束合导线,束合导线 (0) 投诉

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