| | | 周俊杰的个人简历(№:5412985) | |
姓 名: | 周俊杰 | 性 别: | 男 | 更新日期: | 2009年07月18日 | 民 族: | 汉族 | 户 籍: | 湖北黄冈 | 年 龄: | 34 | 婚姻状况: | 未婚 | 身 高: | 168cm | 现所在地: | 广东深圳 | 希望地区: | 广东 | 希望岗位: | 工业/工厂类-工业/工厂类
| 待遇要求: | ¥4500元/月(可面议 ) | 最快到岗: | 半个月以内 |
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| 教育/培训 | | 1990-09 ~1993-07 | 红一中 | 文科 | 高中 | | 2005-11 ~2005-11 | 上海企达信息咨询公司 | 工厂管理 | 笔试合格证书 | |
| 工作经验 至今10年0月工作经验,曾在4家公司工作 | | ▌深圳冠旭电子有限公司 (2008-10 ~ 2009-07) | 公司性质: | 股份制企业 | 行业类别: | 通讯、电信网络设备业 | 担任职位: | 产品开发 | 工作描述: | 担任线缆事业部工程新产品研发工程事,负责新产品的制作.解决产线疑难问题. | ▌详丰电线电缆厂 (2007-03 ~ 2008-10) | 公司性质: | 私营企业 | 行业类别: | 通讯、电信网络设备业 | 担任职位: | 制造课长 | 工作描述: | 任职期间推行了系列管理制度,解决了人员管理难.难管理的问题;稳定了品质;提升了产能;使公司营业额的到了较大的提升 | 离职原因: | 个人原因 | ▌荣春电线电缆厂 (2006-05 ~ 2006-12) | 公司性质: | 股份制企业 | 行业类别: | 互联网、电子商务 | 担任职位: | 产品经理/主管 | 工作描述: | 担任生产课长,有效的管控了品质成本,两月将每月客诉56次降至12次三个月后降为6次,现场6S也有明显的改善 | 离职原因: | 家中有急事 | ▌联豪科技股份有限公司爱威电子厂 (1999-11 ~ 2006-05) | 公司性质: | 外资企业 | 行业类别: | 通讯、电信网络设备业 | 担任职位: | 物控经理/主管 | 工作描述: | 三年的押出因技术精湛,品质及效率突出被评为优秀员工,后晋升为物料员,因帐物管理好并能协助上司管理现场人和事有晋升为产线组长 | 离职原因: | 公司搬迁因个人不方便前往而离职 | |
| 技能/专长 | | 语 言 能 力: | 普通话流利,粤语一般 | 英语口语: | 一般 | 第一外语: | 英语 精通 | | | 计 算 机 能 力: | 中级 | 计算机详细技能: | | 其 它 技 能: | 熟悉电线电缆相关技术,有六年的管理经验,对UL. CCC . VDE . 等相关知识(结构.标准及实验)有一定的了解 | |
| 发展方向 | | 统筹规划能力强,成本.数字观念强.有魄力,能承受压力;理想的职务:生产主管.经理等 | |
| 自我评价 | | 严谨.自律;有较丰富的现场管理经验:调配及沟通能力强:注重细节.善于处理异常 理论知识丰富:技术精湛(有十年的电线电缆行业工作经验)熟悉各种网络线.电源线.电子线.高频线的结构及标准:(如;CAT.5.CAT.5E.USB.CCC.VDE.SVT.1007.DVI.HDMI等等) 先后从事过押出员.物料员.线组长.生产课长等职务 | |
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