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[企业招聘] 苏州大乘猎头-电缆行业高薪职位(12月下旬)
P:2009-12-25 13:17:18
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感谢各位朋友的厚爱,现推出下列职位(2009年12月下旬)
1,职位信息详见附件1(2009年12月下旬 大乘猎头 电缆行业职位)
2,关于我公司的简介,详见附件2(苏州大乘猎头公司简介2009)
3,我们可以良心担保职位信息真实存在,鉴于我们与客户的承诺,在没有遇见合适的候选人之前,我们猎头公司不可以透漏客户企业的信息,可能有的朋友会担心万一招聘的企业就是自己目前供职的公司怎么办?针对这一点您尽管放心,我们也不是傻子,不可能给客户推荐他们公司目前的在职人员来应聘客户公司的招聘职位。所以,针对我们的客户企业是哪家公司的问题,大家就不要问了。
4,猎头行业靠信誉生存和发展,已经有十多位论坛内潜水的朋友通过我们获得了面试的机会,其中有2位朋友已经获得了他们心仪的工作岗位(1位已经到岗,1位年后到岗),欢迎大家积极踊跃参与。
5,我真的是不希望挣大家金币啊,哪位朋友教一下怎么设置一下,可以让大家0威望0金币的阅览附件?
您也可以登录我的博客http://dachengzixun.blog.163--.com/blog/edit/来阅览附件内的猎头职位信息。
ECOC - European Conference on Optical Communication欧洲光通信会议 (0) 投诉
P:2009-12-25 13:38:35
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目前国家已经出台最新政策,从下月1号起,可以实现养老、医疗等保险的全国范围自由‘漫游’,希望换工作的朋友又少了一项羁绊, 支持中央的英明决定。
详情可以点击下列链接:
http://www.--chinacourt.org/html/article/200912/25/387754.shtml
polycrystalline diamond - 聚晶金刚石 (0) 投诉
P:2009-12-25 17:04:19
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楼主你好:
我现在急需一份工作请看一下有我合适的吗?
个人简历 姓名:陈先生身份证:民族:汉族目前所在地:广东省中山市年龄:38岁户口所在地:湖北省 婚姻状况:已婚 求职意向及工作经历人才类型:全职应聘职位:经理 车间主任 技术工程师工作年限:面议可到职日期:12月15日-2010年01月15日月薪要求:面议联系方式:15918241689专业工作经验:10年 1999年——2009年专业特长:低压ZR-VV22、CCC(RV-90)、高温电线电缆生产、研发、技术技能培训、质量鉴定、质量检验、文件编制。氟高分子合成材料技术鉴定和运用。个人工作经历 1999年——2007年 在广州市××电业有限公司工作。担任职务:车间主任、技术小组组长、技术部部长工作期间认真研发、学习电线电缆生产技术,使生产工艺不断改进,让公司电线产品品牌走在同行业之首。在职期间勤奋好学、练就技术过硬的技能,拥有技术全厂第一称谓。一直担任车间主任、技术小组组长、技术部部长和全厂新员工技术培训,每年一度的全厂新老职工技术培训、上课、技能考核、评定划分职工技能等级。2004年通过公司管理技能培训,颁发过证书。(图片中后排中间)曾担任编写车间管理规定、技术标准。 2008年——2009年 在中山市××电业有限公司工作。担任职务:生产经理佳莱电业是2008年初刚成立的新公司。我发挥自己的技能,带领公司在四个月内成功的为公司办理了高温电线:VDE证书(两个)和UL证书、CCC。送德国样品全部是由我负责选材料、生产、样板的检测,工厂验收并且顺利领取证书。为公司的发展奠定啦基础。语言能力:标准国语 粤语听懂电脑水平:熟悉办公软件 工作能力及其他专长:十年来一直从事电线电缆行业工作,接受过企业管理培训,熟悉并掌握了电线行业各生产环节工艺、检测、产品质量判定、电缆塑料、铜材质量检验流程有较强车间生产管理经验。对电线电缆机型30#、35#、45#、65#、70#、90#、120#、150#挤塑压出机操作熟练。电线电缆的生产管理、技术研发,工艺改进、质量鉴定、技术技能培训、文件编制、质量检验生产全过程熟悉。有良好的沟通能力及团队合作精神,适应能力强,敬业,善于协调、沟通、责任心、事业心强。良好的敬业精神和职业道德。 我真诚希望能和贵公司合作、发挥自己的专业特长,为贵公司的发展做出贡献烦请各位先生/小姐将此资料转于贵司负责人请及时联系 真诚致谢日期:2009年12月07日warner - 报警器 (0) 投诉
P:2009-12-25 22:34:26
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要求:
1)电力电缆行业10年以上工作经验,高压电缆(35KV以上)5年以上经验2)生产部经理岗位经验5年以上学历:大专以上工作地点:浙江企业描述:某外资待遇:12万以上人数:1名l 职位二:生产总监 编号:JS054要求:
1) 电缆行业15年以上工作经验,擅长中低压以及架空绝缘、屏蔽电缆、钢芯铝绞线等产品2) 生产部经理以上岗位经验5年以上
学历:大专以上
地点:江苏
企业描述:大型电缆企业
待遇:12万左右
人数:1名
l 职位三:高压电缆工艺工程师 编号: ZJ038要求:
1) 电缆行业5年以上工作经验,擅长高压交联(VCV或CCV)工艺,以及金属护套(氩弧焊或挤铝)工艺2) 高压电缆工艺工程师岗位经验3年以上
学历:大专以上
地点:浙江或广东
企业描述:大型电缆企业
待遇:6-10万左右
人数:3名(浙江1名、广东2名)
l 职位四:高压电缆质量工程师 编号:GD018要求:
1) 电缆行业7年以上工作经验,擅长高压局放(瑞士或德国)设备,以及其他高压电缆检测2) 高压电缆质量工程师岗位经验5年以上
学历:大专以上
地点:广东
企业描述:大型电缆企业
待遇: 10万左右
人数:2名
l 职位五:技术部经理 编号:SH022要求:
1) 电缆行业10年以上工作经验,擅长中低压电力电缆、控制电缆、预分支电缆、钢芯铝绞线等产品的工艺、技术、标准以及敷设方面的经验,能够实际解决电缆生产过程中出现的问题。2) 技术部经理岗位经验5年以上
学历:大专以上
地点:上海
企业描述:大型民营电缆企业
待遇: 8-12万左右
人数:1名
其他事宜:
我们的操作流程:1) 你发你的简历到我们的邮箱2) 我们对您的简历进行初步的判断和筛选3) 我们对您进行电话面试4) 面试通过,我们将您的简历处理后(隐去姓名、联系方式、曾经供职的单位等信息)发给我们的客户企业5) 客户企业认可您的资质,我们会对您进行第二次电话面试(此时会告诉您客户企业的名字)6) 沟通安排面试事宜后面的事情就大同小异了
我们承诺如下:1) 我们会像守护客户企业的秘密一样守护您的秘密2) 面试往返费用全部报销但是,从以往收到的简历来看,有下列问题(仅举两例,请见谅):1, 某刚毕业的师妹,工作两年,竟然开口要月薪一万。2, 某兄弟88年出生,可是说有10年工作经验,并且每年在哪里做的都说的清清楚楚.在下不免要劝诫各位兄弟姐妹,机会固然重要,但是,面对机会,拿出你至少的诚意还是必要的,而且,作为猎头,并不仅仅收到简历然后给我们的客户企业就完了,我们首先要对您的简历进行核实,请恕我太坦白,调查您的情况太简单。