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杭州创远电缆有限公司 <招聘简章> - 无图版

jiang622 --- 2013-08-28 10:42:19

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杭州创远电缆有限公司 招聘简章

杭州创远电缆有限公司成立于2001年,专业从事电线电缆的研发、生产、销售的高新技术企业。主导产品有:光纤光缆、光电综合缆、同轴电缆、数据网络线、监控缆、电源线等六大类800多个品种。通过十余年的快速发展,提升和丰富了“创新致远”的企业核心理念;明确了“以行业发展为创新导向,增强综合竞争优势;以价值共赢为致远动力,推进创远百年和谐”的企业经营方针。为企业持续健康发展奠定了扎实的基础。
    公司座落于历史文化古城——临安,地处西湖与黄山旅游风景线之间。企业注册资金5028万元,占地面积38000多平方米,已建成两座花园式工厂,建筑面积30000多平方米。拥有国际先进制造和检测设备230多台(套);员工180余名,中高级职称专业人员20余名,具备年产50万公里线缆的生产能力。在广电系统“村村通”和“省网改造”项目公开招标中,“创远”品牌综合竞争优势始终排名行业前列。得到20多个省级广电网络公司的充分肯定。在行业中确定了主要的领先地位。
    历年发展中,企业始终遵循“ISO9001质量管理体系”、“ISO14001环境管理体系”、“计量检测体系”和“标准化良好行为企业”的标准,确保了产品质量的长期稳定。所有产品均通过国家广电总局入网认证,外贸产品通过了CE认证和UL认证;性能指标达到国际先进水平,产品遍布全国远销国外。 
     近年来,公司在经营过程中屡获殊荣,曾先后荣获了“浙江省高新技术企业”、“浙江省科技型中小企业”、“浙江省名牌产品”、“浙江省著名商标”、“杭州市企业技术中心”、“杭州市最具成长性企业”、“连续八年AAA级资信企业”、“浙江省守合同重信用单位”、“百强企业”和“纳税大户”等诸多荣誉称号。
    未来创远将始终贯彻“创新致远”的核心理念,遵循为合作对象创造价值的信念;塑造:有先进理念、有远大抱负,有爱岗敬业、有社会责任、有优异绩效的专业团队;以长期专注的行为,全力将“创远”打造成中国电缆行业最璀璨的明珠。 


品质部经理(铜加工) 

1、5年以上铜拉丝、镀锡生产工艺文件编制与品质控制经验; 
2、精通QC七大手法、统计技术、制程分析与部门管理能力; 
3、熟悉品保的客户服务处理流程,供应商管理流程,制程品质控制; 
4、熟悉ISO9001:2000品质管控流程, 质量体系文件建立,系统的维护。 


工艺质量主管 

1、5年以上铜冶炼(黄铜合金)行业工艺文件编制与品质控制经验; 
2、精通QC七大手法、统计技术、制程分析与部门管理能力; 
3、熟悉品保的客户服务处理流程,供应商管理流程,制程品质控制; 
4、熟悉ISO9001:2000品质管控流程, 质量体系文件建立,系统的维护。 


电缆工程师 

1、电线电缆专业,有5年以上产品研发经验; 
2、具备独立设计、开发各种:弱点传输信号线、机器集束、民用电缆能力; 
3、在行业内拥有较广人脉资源。 


营销策划 

1、营销策划专业,有5年市场和网络营销策划实战经验; 
2、具备独立编制产品策划方案和运作的能力; 
3、在行业内拥有较广人脉资源。 


销售经理 

1、熟悉黄铜(合金)市场行情以及各种销售渠道; 
2、具有3年以上行业销售管理工作经验, 
3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀; 
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力; 
5、有较强的事业心,具备很强的领导能力,能独立带队完成公司销售目标。 


生管 

任职要求: 
1.专科及以上学历。 
2.电缆行业计划相关工作经验两年以上。 
3.有责任心,工作细心,有一定的抗压能力,有良好的沟通能力。 
4.服从上级合理安排。 
5.常用办公软件,基本管理知识。 
工作职责: 
1.跟进原辅材料库存情况,跟进设备,生产技术准备,跟进生产进度,发现偏离计划应采取调度措施并及时报告上级 。
2.综合平衡,合理协调,安排落实措施,确定生产周期和出口产品交货时间,以保证计划的如期完成。 
3.编制生产作业排产计划和下达日生产调度命令,开出原材料领(退)料单。 
4.及时完成领导交办和部门月工作计划中负责的工作任务,并有效地配合相关部门的工作。    
5.月末分析当月的生产控制,交期,并采取预防和改进措施。 
6.投入产出与盘点工作的落实。
7.部门内其它交待事宜处理。 

 

 职位详细信息请点击公司官方招聘网站

Cable888 --- 2013-08-28 17:37:55

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我可以试一下了.
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